Wir suchen Verstärkung für unsere Öffentlichkeitsarbeit
Kannst du uns ins Fernsehen bringen? Und schreibst du gerne Newsletter? Wir suchen dringend jemanden, der uns ehrenamtlich in der Öffentlichkeitsarbeit unterstützen kann.
Worum es konkret geht?
Unser Einsatz ist vor wenigen Tagen in Mossul gestartet. Wenn jetzt in unserem Berliner Büro die ersten Bilder, Videos und Erfahrungsberichte eintreffen wollen wir damit raus, um unsere Arbeit bekannt zu machen und mehr Aufmerksamkeit zu erreichen.
Wir suchen jemanden, der aktiv für mehr Medienpräsenz sorgt, uns auf diversen Veranstaltungen sichtbar macht und unsere Unterstützer*innen auf dem Laufenden hält.
Was du mitbringen solltest
Um möglichst schnell am Start zu sein sind fundierte Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit/ PR unerlässlich. Da wir unter großem Zeitdruck arbeiten und eine hohe Dynamik in unserer Arbeit steckt solltest du selbstständig und strukturiert arbeiten können. Außerdem solltest du mindestens einen Tag pro Woche für CADUS Zeit haben.
Was wir bieten
… ist leider keine Bezahlung, da unsere begrenzten Mittel aktuell alle in unseren Einsatz in Mossul fließen. Dafür bieten wir eine spannende Tätigkeit mit einem dynamischen Team und extreme Sinnstiftung.
Ist das was für dich?
Dann schicke eine kurze, aussagekräftige Bewerbung an presse@cadus.org
Veröffentlicht:
Verfasser*in: von Jonas Grünwald
by CadusPR
Violation of human rights: illegal pushbacks in Bosnia
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Immer noch engagiert in Syrien!
Seitdem das Mobile Hospital die Grenze nach Rojava überquert hat ist es still geworden um unser Engagement in Nordsyrien. Das heißt aber mitnichten, dass wir untätig gewesen wären oder sind in der Region. Eher die Frage nach einem „wie“ hat uns in der Kommunikation dazu aufgehalten.
CADUS auf Lesbos – ein Drahtseilakt auf der roten Linie
Vor einigen Wochen hatten wir angekündigt im Rahmen unserer Emergency Response Balkan auch auf Lesbos arbeiten zu wollen. Nachdem unser Team die Situation vor Ort einige Tage beobachtet hatte war aber klar, dass wir als Organisation unter den dortigen Umständen nicht arbeiten wollen. Die Gründe für diese Entscheidung …
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